Condomínio: conviver e respeitar

Em nosso trabalho de consultor e nos encontros e conversas com síndicos, conselheiros, condôminos e moradores, constatamos uma verdade que as pessoas parecem compreender: “a de que nós só colhemos aquilo que plantamos”. Analisando esta frase, que é uma afirmativa primeiramente sob um ângulo na bíblia vamos encontrar: “quem plantar colherá”, ou seja, quem não planta, não colhe. Isto quer dizer que devemos cuidar do plantio, para podermos colher. Numa outra visão, colhermos aquilo que plantamos. Daí precisamos ter em mente que se não plantar não temos nada para colher, e acontece é que muitas pessoas desejam colher sem plantar ou colher algo diferente do que plantaram. Abordo estes fatos por eles acontecerem nas comunidades humanas inclusive em condomínios, onde síndicos querem colher lealdade e compromisso dos condôminos e moradores, gerenciando com falta de informações e de diálogos. Por não se preocuparem com aquilo que devem conhecer para poder ter um desempenho de suas funções como um gestor ético e eficaz, usam de instrumentos de comunicação de forma inadequada para dar ciência aos condôminos e moradores de fatos importantes ou não que ocorrem no condomínio. Não convocam Assembleias que são previstas em leis o que infelizmente acontece, face a omissão e do desinteresse dos condôminos e moradores, onde muitos acham que condomínio é apenas sua unidade autônoma.

O que tenho observado nestes trinta e cinco anos (1983/2018) em que tenho estudado sobre “Gestão Condominial” é que muitos síndicos agem na visão de gestor que acostuma com a paisagem. Isto significa que já enxergam mais detalhes do que vivenciamos no dia a dia, prestando menos atenção e ligando o “piloto automático”. Esta é, frequentemente, a razão por que não frequentam eventos que informam sobre gestão e especialmente aquelas que focalizam os assuntos de condomínios. Às vezes, chegam a alegar falta de tempo ou até menos que não precisam de novos conhecimentos, deixando para outra ocasião o que é útil e facilita o desempenho de seus trabalhos. Na realidade esquecem que a única maneira de chegar a um ponto é indo até lá. Essa é na verdade que demoram a compreender que planejar, imaginar, mas não agir é ficar no mesmo lugar, vendo que alguém já chegou primeiro. Razão por que: “A ÚNICA MANEIRA DE IR ATÉ UM DETERMINADO PONTO É INDO!” Isto significa que todos nós precisamos buscar melhores desempenhos através de novos conhecimentos, pois, existem métodos, leis que precisamos aprender. Lembramos que buscamos sempre a excelência, uma vez que a “perfeição” será sempre a nossa busca constante.

Precisamos investir em nossa capacitação pessoal e profissional, no aprimoramento de nossas crenças e valores, uma vez que atualmente necessitamos ser criativos e inovadores.

Obrigado, continuem comunicando conosco através do e-mail: tirandotodasduvidas@gmail.com e fale com o consultor Flávio Almeida Chaves Pereira.

Até o próximo.




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