{"id":195212,"date":"2022-02-18T13:41:18","date_gmt":"2022-02-18T16:41:18","guid":{"rendered":"https:\/\/diarioregionaldigital.com.br\/?p=195212"},"modified":"2022-02-18T13:41:18","modified_gmt":"2022-02-18T16:41:18","slug":"portaria-desobriga-empregador-de-cadastrar-ppp-no-esocial-em-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diarioregionaldigital.com.br\/?p=195212","title":{"rendered":"Portaria desobriga empregador de cadastrar PPP no eSocial em 2022"},"content":{"rendered":"

O\u00a0Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o<\/em><\/a>\u00a0desta sexta-feira (18) publicou a Portaria 334\/22 que desobriga empresas, at\u00e9 o fim deste ano, de informar os eventos S-2220 (Monitoramento da Sa\u00fade do Trabalhador) e S-2240 (Condi\u00e7\u00f5es Ambientais do Trabalho \u2013 Agentes Nocivos) no eSocial – sistema informatizado da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica. Com a norma, n\u00e3o haver\u00e1 aplica\u00e7\u00e3o de multas no \u00e2mbito do Minist\u00e9rio do Trabalho para as empresas que n\u00e3o fizerem a declara\u00e7\u00e3o em meio digital.<\/p>\n

Segundo o Minist\u00e9rio do Trabalho e Previd\u00eancia, a mudan\u00e7a pretende dar seguran\u00e7a jur\u00eddica a todas as empresas na implanta\u00e7\u00e3o do chamado PPP – Perfil Profissiogr\u00e1fico Previdenci\u00e1rio – em meio eletr\u00f4nico, al\u00e9m de garantir o tempo necess\u00e1rio para adapta\u00e7\u00e3o a essa nova forma de elabora\u00e7\u00e3o do documento. A implanta\u00e7\u00e3o do PPP exclusivamente em meio eletr\u00f4nico est\u00e1 programada para 1\u00ba de janeiro de 2023.<\/p>\n

\u201cN\u00f3s vamos dar mais este ano para que as empresas possam se preparar, principalmente as micro e pequenas empresas. Fica assegurado que, at\u00e9 1\u00ba de janeiro de 2023, nada muda em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 emiss\u00e3o do PPP. Ele continua sendo feito em papel da mesma forma que \u00e9 feito hoje, sem qualquer mudan\u00e7a nas regras atualmente vigentes\u201d, garantiu o ministro do Trabalho e Previd\u00eancia, Onyx Lorenzoni.<\/p>\n

Adequa\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias<\/h2>\n

Pela portaria, o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) dever\u00e1 promover as adequa\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias no PPP para que o documento possa estar dispon\u00edvel em meio eletr\u00f4nico no dia de in\u00edcio da sua obrigatoriedade, garantindo que o trabalhador possa acessar diretamente suas informa\u00e7\u00f5es nos canais digitais do instituto, evitando a necessidade de que o empregador tenha que emitir o documento em papel.<\/p>\n

Com a mudan\u00e7a, a expectativa do governo federal \u00e9 que o PPP eletr\u00f4nico aumente a seguran\u00e7a jur\u00eddica para as empresas e reduza a judicializa\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio da aposentadoria especial. Entre as vantagens da implementa\u00e7\u00e3o por meio eletr\u00f4nico est\u00e3o a informatiza\u00e7\u00e3o de processos, que atualmente s\u00e3o manuais no \u00e2mbito da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, mais seguran\u00e7a na guarda das informa\u00e7\u00f5es e melhora na qualidade das informa\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis para a fiscaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Hist\u00f3rico<\/h2>\n

O Perfil Profissiogr\u00e1fico Previdenci\u00e1rio passou a ser exigido pela Previd\u00eancia Social para a comprova\u00e7\u00e3o do tempo sujeito a condi\u00e7\u00f5es especiais de trabalho a partir de janeiro de 2004, em meio f\u00edsico (papel). Em junho de 2020, a previs\u00e3o do PPP em meio eletr\u00f4nico foi incorporada ao Regulamento da Previd\u00eancia Social (RPS) .<\/p>\n

Fonte: Ag\u00eancia Brasil<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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